Categorized | Новости

Госслужащие будут сдавать экзамены

Эксперты рабочей группы, занимающейся вопросами формирования «открытого правительства», представили президенту итоговый доклад, в  котором предложили оптимизировать систему приема кадров на госслужбу и создание кадрового резерва. Одним из предложений является введение экзаменов для госслужащих и создание единой базы вакансий и резюме госслужащих.

Ознакомиться с итоговым докладом рабочей группы можно на сайте Открытого правительства.

Авторы доклада отмечают, что на 2013-2015 годы для кабмина РФ одним из приоритетных направлений работы должно стать развитие кадрового потенциала.

Так, предлагается ввести систему унифицированных экзаменов для госслужащий для приема и повышения в должности. При этом данный экзамен должен быть добровольным и равнодоступным. Также поступило предложение разработать открытые конкурсы на госдолжности с участием независимых экспертов и представителей ответственности в роли конкурсной комиссии. Эксперты отмечают, что существующие кадровые резервы необходимо  к концу 2013 года объединить в единую методологическую основу, а также организовать единую базу резюме и вакансий госслужащих, на основе которой разработать единую социальную сеть. Помимо этого эксперты уверены, что необходимо пересмотреть действующую систему оплаты труда госслужащих.

Для борьбы с коррупцией эксперты предложили выполнить ротацию высших госслужащих и чиновников, которые занимают потенциально опасные в плане коррупции должности, а также установить предельные сроки нахождения одного человека на этих должностях.

Нет меток для данной записи.

Comments are closed.

Реклама

Рубрики:

Реклама

Статистика:

Meta